Ngày 6/11, Bộ Giáo dục và Đào tạo đã phối hợp với UEF tổ chức "Tọa đàm tham vấn chính sách về cơ chế phối hợp và tài trợ cạnh tranh để thu hút, trọng dụng nhân tài trong giáo dục đại học". Chương trình do Thứ trưởng Bộ Giáo dục và Đào tạo Lê Quân chủ trì, với sự tham dự của đại diện các cơ quan quản lý nhà nước, lãnh đạo các trường đại học, viện nghiên cứu, nhà khoa học và chuyên gia trong nhiều lĩnh vực. Về phía UEF, chương trình có sự tham dự của Hội đồng trường và Ban Giám hiệu Nhà trường.
Tọa đàm được tổ chức nhằm lấy ý kiến thực tiễn, góp phần hoàn thiện dự thảo Nghị định của Chính phủ về cơ chế phối hợp và chính sách tài trợ cạnh tranh trong thu hút, trọng dụng nhân tài tại các cơ sở giáo dục đại học. Đây cũng là diễn đàn để các nhà quản lý, nhà khoa học và đại diện các trường đại học cùng trao đổi về những yêu cầu mới trong phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao, nâng cao năng lực nghiên cứu khoa học và thúc đẩy đổi mới sáng tạo.
.jpg)
.jpg)
.jpg)
.jpg)
.jpg)
Tọa đàm diễn ra dưới hình thức kết hợp trực tuyến và trực tiếp với sự tham dự của đại diện các cơ quan ban ngành, cơ sở giáo dục đại học
Phát biểu chỉ đạo tại tọa đàm, Thứ trưởng Bộ Giáo dục và Đào tạo Lê Quân nhấn mạnh, để thu hút và trọng dụng nhân tài trong giáo dục đại học, các chính sách cần được xây dựng từ nhu cầu thực tiễn của đội ngũ nhà khoa học và điều kiện hoạt động của từng cơ sở giáo dục đại học.
Theo Thứ trưởng, bên cạnh chế độ đãi ngộ và các chính sách hỗ trợ về tài chính, điều quan trọng là phải tạo dựng được môi trường học thuật thuận lợi, trao cơ hội phát triển, giao những nhiệm vụ có tính thách thức và đủ sức khơi dậy đam mê nghiên cứu. Chính sách phát triển nhân tài cần được triển khai theo lộ trình xuyên suốt, từ phát hiện, bồi dưỡng học sinh, sinh viên có năng lực; tạo điều kiện cho các nhà khoa học trẻ tích lũy kinh nghiệm, trưởng thành trong nghiên cứu; đến đầu tư dài hạn cho các nhóm nghiên cứu mạnh, các nhà khoa học đầu ngành và chuyên gia quốc tế.
Đặc biệt, ông lưu ý việc đầu tư cho nghiên cứu khoa học cần có tính ổn định, dài hạn, gắn với các chương trình khoa học và công nghệ trọng điểm, hệ thống phòng thí nghiệm, trung tâm nghiên cứu và cơ chế tài trợ phù hợp, thay vì chỉ tập trung vào những đề tài ngắn hạn, riêng lẻ. Thứ trưởng cũng cho rằng, muốn thu hút các nhà khoa học giỏi, nhất là chuyên gia Việt Nam ở nước ngoài, cần có những cam kết thực chất về nguồn lực, điều kiện làm việc, cơ hội phát triển chuyên môn và sự ổn định trong dài hạn. Qua đó, các cơ sở giáo dục đại học cần phát huy quyền tự chủ, chủ động xây dựng môi trường nghiên cứu hấp dẫn, đồng thời hình thành cơ chế phối hợp và huy động nguồn lực hiệu quả để phát triển đội ngũ nhân lực khoa học chất lượng cao.
.jpg)
Thứ trưởng Bộ Giáo dục và Đào tạo Lê Quân phát biểu chỉ đạo tại tọa đàm
Đại diện lãnh đạo UEF, TS. Nguyễn Thanh Giang - Hiệu trưởng Nhà trường cũng chia sẻ về ý nghĩa chiến lược của công tác đào tạo, bồi dưỡng và thu hút nhân tài đối với sự phát triển của đất nước. Theo đó, các trường đại học không chỉ đảm nhiệm vai trò đào tạo nguồn nhân lực chất lượng cao mà còn là lực lượng quan trọng trong thúc đẩy nghiên cứu, sáng tạo và kết nối đội ngũ chuyên gia, nhà khoa học. Để phát huy hiệu quả nguồn lực này, cần có những cơ chế đồng bộ, từ tuyển dụng, đãi ngộ đến cải thiện môi trường làm việc, bảo đảm điều kiện nghiên cứu, phát huy quyền tự chủ và ghi nhận xứng đáng những đóng góp của đội ngũ nhân tài. Đại diện Nhà trường bày tỏ tin tưởng tọa đàm sẽ là diễn đàn thiết thực để các nhà quản lý, nhà khoa học trao đổi kinh nghiệm, nhận diện những khó khăn, vướng mắc và đề xuất các giải pháp, chính sách phù hợp với yêu cầu phát triển đất nước trong giai đoạn mới.
.jpg)
TS. Nguyễn Thanh Giang tin tưởng tọa đàm sẽ là diễn đàn kết nối thiết thực để đưa ra các chính sách thu hút và bồi dưỡng nhân tài phù hợp yêu cầu trong giai đoạn mới
Trong khuôn khổ chương trình, các đại biểu đã lắng nghe nhiều tham luận, chia sẻ kinh nghiệm và mô hình triển khai từ các cơ quan, đơn vị. Trong đó, ông Phạm Thành Nhân - Phó Giám đốc Sở Nội vụ TP.HCM trình bày về cơ chế, chính sách mới của Thành phố trong thu hút, trọng dụng nhân tài và khả năng hợp tác với các cơ sở giáo dục đại học. Bà Nguyễn Thị Thu Thủy - Phó Vụ trưởng Vụ Giáo dục Đại học, Bộ Giáo dục và Đào tạo báo cáo tổng quan về chính sách thu hút, trọng dụng nhân tài. Các nội dung trao đổi cũng đề cập đến chương trình VNU350 của Đại học Quốc gia TP.HCM, nhu cầu thu hút nhân tài khoa học và công nghệ của TP. Hà Nội, cùng thực tiễn thu hút các nhà khoa học xuất sắc, giáo sư quốc tế tại Trường Đại học Bách khoa - Đại học Quốc gia TP.HCM.
.jpg)
.jpg)
.jpg)
.jpg)
.jpg)
Các tham luận mở rộng góc nhìn từ chính sách đến thực tiễn
Các ý kiến tại tọa đàm tập trung làm rõ yêu cầu đổi mới cơ chế tuyển chọn, hợp tác và tài trợ nghiên cứu theo hướng cạnh tranh, công khai, minh bạch, gắn với năng lực của nhà khoa học, tính khả thi của nhiệm vụ và cam kết bảo đảm nguồn lực từ cơ sở tiếp nhận. Đồng thời, việc kết nối chuyên gia trong và ngoài nước cần linh hoạt, xuất phát từ nhu cầu thực tế của các trường đại học, tạo điều kiện để đội ngũ trí thức, nhà khoa học tham gia giảng dạy, nghiên cứu, dẫn dắt các nhóm nghiên cứu và đào tạo thế hệ kế cận.
.jpg)
.jpg)
.jpg)
.jpg)
.jpg)
Nhiều ý kiến được trình bày và thảo luận trong tọa đàm
Thông qua tọa đàm, Bộ Giáo dục và Đào tạo tiếp tục ghi nhận, tổng hợp các ý kiến đóng góp từ thực tiễn để nghiên cứu, hoàn thiện dự thảo chính sách, hướng đến xây dựng cơ chế khả thi và sử dụng hiệu quả các nguồn lực đầu tư cho phát triển nhân tài. Chương trình đồng thời khẳng định vai trò của các cơ sở giáo dục đại học trong chủ động xây dựng môi trường học thuật chất lượng, kết nối nguồn lực chuyên gia và tạo điều kiện để nhân tài phát huy năng lực, đóng góp cho sự phát triển của khoa học, công nghệ và giáo dục đại học Việt Nam.
Trung tâm Truyền thông - Marketing